Rondetafelgesprek raad Druten

de Gemeenteraad besluit:
1. De maatregelen uit het Mobiliteitsplan in de tijd uit te zetten in 3 categorieën
     - Nu ‘2022-2025’;
     - Straks ‘2026-2029’;
     - Later ‘en na 2030’.
2. In te stemmen met de noodzakelijke maatregelen en deze voor 2023 op te nemen in het bestedingsplan 2023.
a. Actualisatie wegencategorisering (maatregel 3);
b. Structureel budget voor verkeersveiligheid (maatregel 31);
c. Structureel budget voor kleine infrastructuur (maatregel 32);
d. Aanpassing kruispunt Van Heemstraweg – Koningstraat (maatregel 14);
e. Actualisatie parkeerbeleid (maatregel 17);
f. Actualisatie parkeernormen (maatregel 18).

3. In te stemmen met de wenselijke maatregelen van ‘nu’ (2023-2025) en deze op te nemen in de bestedingsplannen van 2023-2024-2025
a. In 2023 Onderzoek naar OV verbinding Druten-Wijchen (maatregel 22) binnen de ambtelijke uren;
b. In 2023 Onderzoek aanpak grijze wegen (maatregel 4a);
c. In 2023 Onderzoek fietsroute centrum Waalbandijk (maatregel 15a);
d. Vanaf 2023 Structureel budget voor fiets en wandelnetwerk (maatregel 10);
e. In 2024 Verstevigen bermen Kooistraat (maatregel 9a);
f. In 2023, 2024 en 2025 budget voor verstevigen bermen (maatregel 9b);
g. In 2024 Onderzoek fietsroute Wijchen-Druten (maatregel 11);
h. In 2024 Onderzoek fietsroute Druten-Beuningen-Nijmegen (maatregel 12);

4. De financiële gevolgen van beslispunt 2 en 3 integraal af te wegen tijdens de Perspectiefnota 2022.
Besluiten

de Gemeenteraad besluit:
1. Het buswisselstation Druten door te ontwikkelen naar een volwaardige Hoogwaardige Openbaar Vervoer knoop;
2. Tot het aangaan van de overeenkomst grond ten behoeve van de ontwikkeling van de HOV knoop Druten en hiervoor een krediet van € 910.000 beschikbaar te stellen;
3. Een aanvullend krediet voorbereidingskosten van € 160.000 beschikbaar te stellen;
4. Een afschrijvingsreserve HOV knooppunt Druten te vormen van € 234.000;
5. De financiële consequenties van deze beslisnota worden verwerkt via de perspectiefnota 2022.

de Gemeenteraad besluit:
1. Een ontwerp verklaring van geen bedenkingen (Vvgb) af te geven voor de
realisatie van het zonnepark De Hooge Bobbert ten zuidwesten van Puiflijk;
2. indien gedurende de termijn van ter inzage legging geen zienswijzen worden
ingediend die verband houden met het afgeven van de ontwerp Vvgb, de ontwerp
Vvgb te beschouwen als een definitieve Vvgb.

De gemeenteraad besluit:

1. De buitenplanse omgevingsplanactiviteiten aan te wijzen waarvoor een bindend adviesrecht van de gemeenteraad geldt zoals genoemd in bijlage II;
2. De buitenplanse omgevingsplanactiviteiten aan te wijzen waarvoor verplichte participatie geldt zoals genoemd in bijlage II;
3. Hiervoor het Besluit bindend adviesrecht en verplichte participatie onder de Omgevingswet gemeente Druten vast te stellen.
4. 1 jaar na inwerkingtreding van de Omgevingswet te evalueren.
5. Kennis te nemen van de participatiewijzer in bijlage IV;

De gemeenteraad besluit:

1. de Verordening nadeelcompensatie gemeente Druten vast te stellen;
2. de Procedureverordening voor advisering tegemoetkoming in planschade gemeente Druten in te trekken.

Voor deze regeling bestaat het raadsduo uit: mw. M. Faassen en dhr M. Enkür.
Mw. Faassen trapt de discussie af met een toelichting op de bevindingen van het raadsduo.

de Gemeenteraad besluit:
1. Zienswijze op de kaders van de MGR begroting 2023-2026 vast te stellen.

Voor deze regeling bestaat het raadsduo uit: mw. M. Faassen en dhr M. Enkür.
Mw. Faassen trapt de discussie af met een toelichting op de bevindingen van het raadsduo.

de Gemeenteraad besluit:
In te stemmen met de reactie van het college op het eindrapport “Samen aan het werk  voor ondernemers en kandidaten” (bijlage 2) zoals geformuleerd in onze brief aan het dagelijks bestuur van de MGR (bijlage 1), dat wil zeggen;
a. De regionale inzet voor de betrokken gemeenten zoals die gestalte krijgt in de dienstverlening van WerkBedrijf te ondersteunen en deze dienstverlening blijvend te
willen financieren zoals in 2019 vastgelegd in de nota ‘Werk voorop!’.
b. Voorlopig vast te willen houden aan WerkBedrijf als arbeidsbemiddelingsbedrijf, waarbij de gemeente primair zelf lokaal dienstverlening aanbiedt om de ontwikkeling
van zelfredzaamheid en participatie te versterken.
c. WerkBedrijf sterker te willen positioneren als strategische arbeidsmarktspeler en hieromtrent graag een nader voorstel ontvangt.
d. Een aanpassing van het ‘Informatieprotocol’ wenselijk te achten met indicatoren waaruit blijkt hoe bij WerkBedrijf aangemelde inwoners zich stapsgewijs ontwikkelen
gedurende de dienstverlening van WerkBedrijf.